Carrières 

Vous vous démarquez en raison de votre capacité à travailler pour différents gestionnaires de haut niveau ainsi que par vos compétences interpersonnelles et votre facilité à communiquer ?   

Vous possédez une excellente capacité à prioriser vos responsabilités et à traiter de l’information confidentielle, vous faites preuve d’initiative et de proactivité ; iperceptions vous offre un poste d’Adjoint(e) Administratif(ve) basé à la réception de notre siège social de Montréal.  

Postulez dès aujourd’hui et joignez-vous à notre entreprise dynamique ! 

Vous serez responsable de:  

• Être responsable du maintien et de l’exactitude des différents registres d’entreprise ; 
• Assister l’équipe de comptabilité dans certaines tâches (paie, rapport de dépenses, dépôts bancaires, etc); 

• Assister la conseillère RH dans le cadre du processus de recrutement et de gestion de dossier RH ; 
• Supporter l’équipe de direction dans leurs tâches quotidiennes ; 
• Assister à la préparation des documents formels et/ou légaux ; 
• Traduire en français et en anglais divers documents, rapports et présentations ; 
• Gérer l’ensemble des commandes (fournitures, alimentaires et autres) ;  

• Coordonner et organiser diverses activités telles que la fête de fin d’année, les activités du club social, évènements corporatifs occasionnels, etc; 
• Accueillir et renseigner nos visiteurs et gérer la ligne téléphonique générale de iperceptions ; 
• Autres tâches administratives connexes. 

Vous possédez:  

• +3 ans d’expérience confirmée auprès de la haute direction. 
• Parfaitement bilingue, français et anglais. 
• DEC en secrétariat, bureautique ou équivalent. 
• Bonne maîtrise de Word, Excel, Power Point et Outlook.  
• Excellente capacité rédactionnelle.  

• Excellente capacité à gérer diverses tâches et multiples délais. 
• Professionnalisme, confidentialité, minutie et excellent jugement. 
• Toute expérience en cabinet comptable ou juridique est un atout.  

Nous vous offrons :  

• Des horaires flexibles pour un meilleur équilibre de vie.  
• Un régime d’assurances corporatif et un service de télémédecine. 
• Cinq (5) jours de congés personnels en plus de vos vacances. 
• La participation au programme « Choisissez votre propre ordinateur portable ». 
• La participation au PAEF. 

• Un environnement convivial offrant un “happy hour” tous les jeudis, une table de ping pong, une salle de jeux, ainsi qu’une cuisine bien équipée avec le petit-déjeuner gratuit fourni.   
• Un emplacement à quelques minutes de marche d’une station de métro.  

Si vous êtes motivé par ce défi, veuillez envoyer votre cv au Service des ressources humaines à Careers@iperceptions.com. 

Nous offrons des possibilités de carrière égales à tous les candidats.  

Pour plus d'informations sur notre compagnie, visitez notre site internet:  www.iperceptions.com

iperceptions est un chef de file mondial en matière de solutions de gestion de l’expérience client qui aide les marques les plus respectées au monde à mieux centrer leurs activités sur le client. Nous sommes à la recherche d’un(e) représentant(e) en développement des affaires pour se joindre à l’équipe à notre siège social de Montréal.

Vous avez de l’entregent et faites preuve d’écoute empathique. Vous êtes un communicateur persuasif, tenace et  orienté résultat. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez en première ligne de notre processus de vente. Vous prospecterez les clients par méthode outbound, développerez les prospects inbound, et qualifierez les opportunités de vente.

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Vous serez responsable de:

• Effectuer les premiers contacts avec des prospects d’entreprises américaines Fortune 1000 via des appels à froid, des courriels, des messages vidéo personalisés et des conversations sur les médias sociaux;
• Identifier les besoins et défis du client potentiel ;
• Identifier les décideurs dans les comptes cibles, et fixer des rendez-vous d’analyse des besoins et de présentation des produits pour l’ingénieur de solutions pré-vente ;
• Développer une liste de comptes cibles, de stratégies d’appel et d’envoi de courriel afin de générer des nouvelles opportunités de vente ;
• Atteindre ou dépasser les quotas mensuels de réunions qualifées avec des personnes clés au sein des comptes ciblés ;
• Documenter vos interactions avec les prospects dans notre CRM.

Vous possédez :

• +2 ans d’expérience dans le développement des ventes ou le service à la clientèle;
• Des compétences exceptionnelles en anglais à l’oral et à l’écrit;
• Une connaissance des ventes interentreprises (B2B), de la recherche marketing, et des TI, ou une capacité à apprendre rapidement;
• Une maîtrise des systèmes de gestion de la relation client CRM (Salesforce, HubSpot, etc.);
• Un baccalauréat dans un domaine lié aux affaires;
• Des compétences en français à l’oral et à l’écrit, un réel atout;
• Un esprit compétitif, résilient et très motivé;
• Un désir d’évoluer votre carrière en ventes.

Nous offrons:

• Des horaires flexibles pour un meilleur équilibre de vie.
• Un régime d’assurances corporatif et un service de télémédecine.
• Cinq (5) jours de congés personnels en plus de vos vacances.
• La participation au programme « Choisissez votre propre ordinateur portable ».
• La participation au PAEF.
• Un environnement convivial offrant un “happy hour” tous les jeudis, une table de ping pong, une salle de jeux, ainsi qu’une cuisine bien équipée avec le petit-déjeuner gratuit fourni. 
• Un emplacement à quelques minutes de marche d’une station de métro.

Si vous êtes motivé par ce défi, veuillez envoyer votre cv au Service des ressources humaines à Careers@iperceptions.com.

Nous offrons des possibilités de carrière égales à tous les candidats. 

Pour plus d'informations sur notre compagnie, visitez notre site internet:  www.iperceptions.com

iperceptions est un chef de file mondial en matière de solutions de gestion de l’expérience client qui aide les marques les plus respectées au monde à mieux centrer leurs activités sur le client. Nous sommes à la recherche d’un Développeur full stack pour se joindre au groupe de développement, basé à notre siège social de Montréal.

Le candidat idéal fera preuve de solides compétences à résoudre des problèmes et à apprendre des nouvelles technologies ainsi que d’excellentes compétences interpersonnelles et une facilité à communiquer. Si vous avez de la facilité à travailler au sein d’une équipe inter-fonctionnelle et vous possédez un fort leadership et de fortes connaissances de l’analytique web, ce poste est l’occasion de participer activement au développement de nos produits pour nos clients Fortune 500.

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Vous serez responsable de :

• Créer, codifier, et mettre en place des applications web et API qui utilisent les plateformes de développement Microsoft et des langages standards tout en respectant les critères de programmation ;
• Travailler avec le chef de produit et le concepteur UX/UI afin de mettre en place des nouvelles fonctionnalités pour l’utilisateur (60% de votre temps sera sur des scénarios front end);
• Travailler avec le chef de produit et l’architecte de solution pour mettre en place du code back end (40% de votre temps sera passé sur des scénarios Backend);
• Gérer, développer et mettre en place des applications de haute qualité sous les directives du Chef de produit dans un environnement Agile ; 
• Effectuer des tests de composants, des tests unitaires, le débogage et fournir un soutien ;
• Collaborer activement avec toute l’équipe de développement dans l’exécution des projets ;
• Maintenir le plus haut niveau d’intégrité du code source.

Vous possédez :

• +5 années d’expérience en développement web.
• Expérience en HTML5, CSS, et JavaScript.
• Connaissance de VueJs ou d’un framework similaire.
• Connaissance des meilleures pratiques en Rest API.
• Connaissance du Cycle de développement logiciel, des normes de codage, des revues de code, de la gestion du contrôle des sources, des processus de compilation et des tests.
• Expérience avec .Net Core, ASP.Net MVC, C#, Visual Studio, un atout.
• Connaissance de MS SQL, Mongo DB, Redis, RabbitMQ, GIT, Azure DEVOPS et Team City, un atout.
• Baccalauréat en science informatique ou équivalent.
• Excellente maîtrise de l’anglais, français un atout.

Nous vous offrons :

• Des horaires flexibles pour un meilleur équilibre de vie.
• Un régime d’assurances corporatif et un service de télémédecine.
• Cinq (5) jours de congés personnels en plus de vos vacances.
• La participation au programme « Choisissez votre propre ordinateur portable ».
• La participation au PAEF.
• Un environnement convivial offrant des activités sociales mensuelles, un “happy hour” tous les jeudis, une table de ping pong, une salle de jeux, ainsi qu’une cuisine bien équipée avec le petit-déjeuner gratuit fourni. 
• Un emplacement à quelques minutes de marche d’une station de métro.

 Si vous êtes motivé par ce défi, veuillez envoyer votre cv au Service des ressources humaines à Careers@iperceptions.com.

iperceptions est un chef de file mondial en matière de solutions de gestion de l’expérience client qui aide les marques les plus respectées au monde à mieux centrer leurs activités sur le client.

Nous sommes à la recherche d’un gestionnaire de comptes stratégiques pour se joindre au groupe des services stratégiques, basé à notre siège social de Montréal.

Le candidat idéal sera un autodidacte orienté vers les résultats et nanti de fortes compétences analytiques, aimant travailler dans un milieu exigeant et rythmé. Si vous possédez une expérience avérée dans la gestion de multiples stratégies clients qui génèrent de nouvelles occasions d’affaires, maximisent les revenus potentiels et développent les comptes ; ce poste est l’occasion de stimuler l’engagement clients parmi nos clients Fortune 500.

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Vous serez responsable de :

• Assumer le rôle de responsable principal de la gestion des comptes, de la planification et de l’interaction des relations dans le but de satisfaire, fidéliser et croître la clientèle ;
• Établir et entretenir des relations productives et professionnelles avec les équipes de comptes clients ;
• Coordonner la participation des ressources de l’entreprise, y compris le service de succès client, le service analytique et les autres ressources de gestion afin de répondre aux objectifs de rendement des comptes et aux attentes des clients ;
• Évaluer, clarifier et valider de façon proactive et continue les besoins des clients ;
• Diriger les efforts de développement de solutions qui répondent le mieux aux besoins des clients ;
• Élaborer des stratégies de compte et prévoir les occasions de croissance ;
• Identifier et communiquer les occasions d’affaires et les tendances concurrentielles ;
• Atteindre les objectifs stratégiques en terme de vente rentable dans les comptes assignés ;
• Superviser le processus de gestion des contrats et les ventes prévisionnelles.

Vous possédez :

• + 3 ans d’expérience en gestion de comptes stratégiques sont exigés ;
• Excellentes aptitudes en communication orale et écrite (français et anglais) sont exigées ;
• Expérience en développement des affaires, en stratégie, en stratégie de vente ou de marketing à titre de responsable de projet ;
• Capacité à travailler de façon autonome et aussi avec les ressources internes de différentes équipes ;
• Baccalauréat dans un programme pertinent, y compris, mais sans s’y limiter : en science du marketing, en gestion ou en administration des affaires, en sciences sociales ;
• Disposition à voyager (voyages limités, mais requis) ;
• Compréhension de diverses stratégies d’Affaire et de recherche, un atout.

Nous offrons :

• Des horaires flexibles pour un meilleur équilibre de vie.
• Un régime d’assurances corporatif et un service de télémédecine.
• Cinq (5) jours de congés personnels en plus de vos vacances.
• La participation au programme « Choisissez votre propre ordinateur portable ».
• La participation au PAEF.
• Un environnement convivial offrant un “happy hour” tous les jeudis, une table de ping pong, une salle de jeux, ainsi qu’une cuisine bien équipée avec le petit-déjeuner gratuit fourni. 
• Un emplacement à quelques minutes de marche d’une station de métro.

Si vous êtes motivé par ce défi, veuillez envoyer votre cv au Service des ressources humaines à Careers@iperceptions.com.

Nous offrons des possibilités de carrière égales à tous les candidats. 

iperceptions est un chef de file mondial en matière de solutions de gestion de l’expérience client qui aide les marques les plus respectées au monde à mieux centrer leurs activités sur le client. Nous sommes à la recherche d’un(e) Développeur(se) Front-End pour se joindre à l’équipe à notre siège social de Montréal.

Vous vous démarquez en raison de vos solides compétences en design d’interface graphique et à par vos compétences interpersonnelles et votre facilité à communiquer.

Vous avez de la facilité à travailler au sein d’une équipe inter-fonctionnelle et vous possédez de grandes habilités à apprendre des nouvelles technologies. En tant que membre clé de notre équipe, vous serez en première ligne de notre processus de développement de produits.

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Vous serez responsable de:

• Développer des interfaces graphiques ainsi que des codes côté-client en utilisant HTML5, CSS et JavaScript pour des applications web et API ; 
• Développer des interfaces d’applications de haute qualité sous les directives du Chef de produit dans un environnement Agile ; 
• Participer aux sessions de conception en fournissant votre opinion et vos conseils sur la conception des pages, le flux du site, la facilité d’utilisation et l’expérience des usagers ;
• Rédiger les tests d’intégration et les tests unitaires du côté client ;
• Collaborer avec toute l’équipe de développement dans l’exécution des projets ;
• Travailler avec le concepteur UX et le Chef de produit afin de mettre en place des interfaces graphiques professionnelles.

Vous possédez :

• +3 années d’expérience en développement web.
• Expérience en HTML5, CSS, et JavaScript.
• Connaissance de VueJs ou d’un framework similaire.
• Connaissance des meilleures pratiques en Rest API.
• Connaissance du Cycle de développement logiciel, des normes de codage, des revues de code, de la gestion du contrôle des sources, des processus de compilation et des tests.
• Expérience avec les systèmes dont le backend est fait en.Net Core, ASP.Net MVC, C#, un atout.
• Connaissance de MS SQL, Mongo DB, Redis, RabbitMQ, GIT, Azure DEVOPS et Team City, un atout.
• Baccalauréat en science informatique ou équivalent.
• Excellente maîtrise de l’anglais, français un atout.

Nous offrons:

• Des horaires flexibles pour un meilleur équilibre de vie.
• Un régime d’assurances corporatif et un service de télémédecine.
• Cinq (5) jours de congés personnels en plus de vos vacances.
• La participation au programme « Choisissez votre propre ordinateur portable ».
• La participation au PAEF.
• Un environnement convivial offrant un “happy hour” tous les jeudis, une table de ping pong, une salle de jeux, ainsi qu’une cuisine bien équipée avec le petit-déjeuner gratuit fourni. 
• Un emplacement à quelques minutes de marche d’une station de métro.

Si vous êtes motivé par ce défi, veuillez envoyer votre cv au Service des ressources humaines à Careers@iperceptions.com.

Nous offrons des possibilités de carrière égales à tous les candidats. 

Pour plus d'informations sur notre compagnie, visitez notre site internet:  www.iperceptions.com

iperceptions est un chef de file mondial en matière de solutions de gestion de l’expérience client qui aide les marques les plus respectées au monde à mieux centrer leurs activités sur le client. Nous sommes à la recherche d’un(e) Développeur(se) Front-End pour se joindre à notre super équipe de Solutions et Évolution Client, à notre siège social de Montréal.

Vous vous démarquez en raison de votre créativité et ingéniosité à trouver des solutions optimales basées sur des besoins et conditions spécifiques ainsi que part votre capacité à analyser et résoudre des problèmes.

Vous avez de la facilité à travailler au sein d’une équipe inter-fonctionnelle, et vous possédez de grandes habilités à apprendre des nouvelles technologies et à respecter les objectifs d’affaires de l’entreprise. En tant que membre clé de notre équipe Solutions et Évolution Client, vous serez en première ligne de notre processus de personnalisation de nos solutions.

Postulez dès aujourd’hui et joignez-vous à notre entreprise dynamique !

Vous serez responsable de:

• Conseiller, suggérer des solutions techniques personalisées basés sur les besoins spécifiques des clients;
• Exécuter et fournir des conseils concernant l’implantation de solutions optimales et de haute qualité;
• Implanter et personnaliser la solution SaaS d’iperceptions;
• Faire l’intégration de la solution avec des technologies de web analytique, outils de « session replay », etc;
• Participer dans le processus de développement de nouveaux produits;
• Travailler étroitement avec le département de Développent sur des projets visant à améliorer la plateforme de base;
• Collaborer avec l’équipe des Gestionnaires de Compte pour définir et exécuter la personnalisation des solutions afin de répondre aux besoins des clients.

Vous possédez :

• +1 année d’expérience en programmation;
• Expérience dans des projets de développement web, implantation de logiciels, les technologies web et dans des projets d’intégration;
• Baccalauréat en science informatique ou équivalent;
• Connaissance de Javascript, JQuery, Webpack, SASS et les versions récentes de HTML;
• Connaissance de ADO (Azure DevOps), GIT et/ou autre logiciel de gestion;
• Bonnes aptitudes de communication en anglais, à la fois écrites et orales, y compris la possibilité d’exprimer des idées techniques complexes en termes simples;
• Connaissance de SQL.

Nous offrons:

• Des horaires flexibles pour un meilleur équilibre de vie.
• Un régime d’assurances corporatif et un service de télémédecine.
• Cinq (5) jours de congés personnels en plus de vos vacances.
• La participation au programme « Choisissez votre propre ordinateur portable ».
• La participation au PAEF.
• Un environnement convivial offrant un “happy hour” tous les jeudis, une table de ping pong, une salle de jeux, ainsi qu’une cuisine bien équipée avec le petit-déjeuner gratuit fourni. 
• Un emplacement à quelques minutes de marche d’une station de métro.

Si vous êtes motivé par ce défi, veuillez envoyer votre cv au Service des ressources humaines à Careers@iperceptions.com.

Nous offrons des possibilités de carrière égales à tous les candidats. 

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